|
Strona 2 z 6
W 2007 roku więcej zapłacimy na ubezpieczenie zdrowotne.
Do Funduszu Zdrowia płatnicy odprowadzą 9 proc. podstawy wymiaru składki. Zgodnie z art. 79 ust. 1 ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. Nr 210, poz. 2135) - docelowa składka na ubezpieczenie zdrowotne wynieść ma 9 proc. podstawy wymiaru. Przez kolejne 2 lata składka będzie rosła wg następującego harmonogramu (art. 242):
-
od dnia 1 stycznia 2005 r. do dnia 31 grudnia 2005 r. - 8,5 proc. podstawy wymiaru
-
od dnia 1 stycznia 2006 r. do dnia 31 grudnia 2006 r. - 8,75 proc. podstawy wymiaru
-
od dnia 1 stycznia 2007 roku - 9 proc.
Terminy rozliczania i opłacania składek
Składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz na fundusze (Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych) za dany miesiąc kalendarzowy należy rozliczać i opłacać w następujących terminach:
| do 5. dnia następnego miesiąca |
jednostki budżetowe, zakłady budżetowe i gospodarstwa pomocnicze w rozumieniu art. 18 ust. 1, art. 19 ust. 1 i art. 20 ust. 1 ustawy z 26 listopada 1998 r. o finansach publicznych, |
| do 10. dnia następnego miesiąca |
osoby fizyczne opłacające składkę wyłącznie za siebie, |
| do 15. dnia następnego miesiąca |
Pozostałe jednostki |
Kwota ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w roku:
| Lata |
Podstawa wymiaru składki |
| 2002 |
64 620,00 |
| 2003 |
65 850,00 |
| 2004 |
68 700,00 |
| 2005 |
72 690,00 |
| 2006 |
73 560,00 |
| 2007 |
78 480,00 |
| 2008 |
85 290,00 |
| 2009 |
95 790,00 |
| 2010 |
|
Roczna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe ubezpieczonych w danym roku kalendarzowym nie może być wyższa od kwoty odpowiadającej 30-krotności prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej na dany rok kalendarzowy. Oznacza to, że płatnik składek przekazuje składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe do osiągnięcia kwoty 30-krotności przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego. Od nadwyżki ponad tę kwotę składek na te ubezpieczenia nie pobiera się.
Wynagrodzenia - Minimalne wynagrodzenie:
| Obowiązuje od |
Minimalne wynagrodzenie |
| 01.01.1999 |
650,00 |
| 01.11.1999 |
670,00 |
| 01.03.2000 |
700,00 |
| 01.01.2001 |
760,00 |
| 01.01.2002 |
760,00 |
| 01.01.2003 |
800,00 |
| 01.01.2004 |
824,00 |
| 01.01.2005 |
849,00 |
| 01.01.2006 |
899,10 |
| 01.01.2007 |
936,00 |
| 01.01.2008 |
1.126,00 |
| 01.01.2009 |
1.276,00 |
| 01.01.2010 |
1.317,00 |
|
Wskaźniki 
